Angajări masive în România. Sunt disponibile aproape 60.000 de joburi, multe prin EURES. Mii de euro salariu pentru necalificaţi

Se fac angajări masive în străinătate, deşi este vară şi au început vacanţele. Chiar dacă şi România este în deficit de forţă de muncă, mirajul salariului în euro, care transformat în lei este triplu faţă de al unui profesor cu vechime în ţară, primează.
Cele mai multe locuri de muncă sunt oferite pentru agent de securitate (5.698); muncitor necalificat la asamblarea şi montarea pieselor (3.036); lucrător comercial (2.732); curier (2.667); muncitor necalificat la demolarea clădirilor, căptuşeli zidărie, plăci mozaic, faianţă, gresie, parchet (2.657); manipulant mărfuri (2.041); muncitor necalificat la spargerea şi tăierea materialelor de construcţii (1.521); ambalator manual (1.391); femeie de serviciu (1.225); lăcătuş mecanic (1.122), potrivit ANOFM.

Angajări 2023. Cel mai stabil job din România, plătit cu 1800 de euro lunar. Doar în IT sunt venituri mai mari

Angajări 2023: Din 60.000, doar 3000 spunt pentru studii superioare

Ai carte, n-ai parte! Dintre cele 59.061 locuri de muncă vacante declarate de angajatori la agenţiile pentru ocuparea forţei de muncă, 3.035 sunt destinate persoanelor cu studii superioare (inginer în diferite domenii de activitate; funcţionar administrativ; programator; consilier/ expert/ inspector/ referent/ economist în economie generală; contabil; etc.), 10.300 pentru persoanele cu studii liceale sau postliceale (lucrător comercial; agent de vânzări; curier; casier; vânzător etc), 10.867 pentru persoanele cu studii profesionale (lăcătuş mecanic; sudor; confecţioner asamblor articole din textile; conducător auto transport rutier de mărfuri; operator confecţioner industrial îmbrăcăminte din ţesături, tricotaje, materiale sintetice; fierar betonist etc.), restul de 34.859 locuri de muncă fiind destinate persoanelor fără studii sau cu studii primare/gimnaziale (agent de securitate; muncitor necalificat la asamblarea şi montarea pieselor; muncitor necalificat la demolarea clădirilor, căptuşeli zidărie, plăci mozaic, faianţă, gresie, parchet; manipulant mărfuri; muncitor necalificat la spargerea şi tăierea materialelor de construcţii etc).

Cum a ajuns Georgiana Ghiciuc să creeze un business de succes, de la 0. A renunțat la jobul sigur din…

Georgiana Ghiciuc, românca care a renunțat la un job sigur în Germania pentru a reveni în țară și a-și începe propria afacere. Business-ul s-a născut…

Cum s-a schimbat piața muncii în pandemie și care sunt companiile care profită cel mai mult

Pandemia de Covid-19 a reprezentat un moment critic în istoria omenirii, aducând cu sine nu doar provocări și tragedii, ci și schimbări semnificative în modul…

Pe de altă parte, angajatorii din Spaţiul Economic European oferă, prin intermediul reţelei EURES România, 246 locuri de muncă vacante, după cum urmează: Norvegia – 140 locuri de muncă pentru farmacist; muncitor în producţie; Austria – 70 locuri de muncă pentru sudor TIG pentru construcţie ţevi; constructor ţevi conform ISO; supraveghetor conducte industriale; sudor TIG/MAG pentru construcţie şi reparaţii rezervoare; maşinist, montator instalaţii, mecanic întreţinere instalaţii; sudor autogen; montator ţevi de termoficare pentru construcţii; constructor panouri de control; tehnician electrician (instalator); supraveghetor construcţii şi reparaţii rezervoare; supraveghetor instalaţii electrice; supraveghetor instalaţii mecanice; montator hidraulic (Ermeto); Germania – 14 locuri de muncă pentru electronist – specializat in mentenanţă; mecanic industrial; operator utilaje şi instalaţii; zidar; asistent medical generalist sau asistent medical de radiologie; asistent medical; farmacist; mecanic instalaţii pentru refrigerare, aer condiţionat şi pompe de căldură; Olanda – 11 locuri de muncă pentru serigraf; legumicultor; Spania – 9 locuri de muncă pentru medic specialist neurologie; medic reumatolog; tehnician mentenanţă electromecanică – automatică echipamente industriale electromecanic-bobinator maşini electrice rotative; Malta – 2 locuri de muncă pentru farmacist.

Guvernul Ciucă, lider la numărul de angajări pe o singură lună. 1,279 milioane de bugetari ocupau un loc la stat în aprilie 2023

STB face angajări. Se organizează concurs pentru șef atelier întreținere rețele și maistru

Societatea de Transport București (STB) a anunțat că organizează noi concursuri de angajare. Două posturi sunt disponibile pentru bucureștenii interesați.

Doritorii pot depune dosarele până aproape de finalul lunii iunie 2023.  Companie ce se ocupă de transportul public de suprafață din București a anunțat, pe pagina de Facebook, că în perioada următoare se vor organiza concursuri de angajare.

Mai precis, STB se află în căutare de doi noi angajați care să ocupe următoarele funcții:

• Șef Atelier Întreținere Rețele,
• Maistru.

Pentru ambele posturi, candidați vor avea de susținut un examen. De asemenea, cei care vor trece proba scrisă vor susține și o a doua probă, cea a interviului.

Rolul șefului de atelier – întreținere rețele este de a asigura organizarea activității acestuia prin alocarea eficientă a resurselor umane și materiale disponibile.

Care sunt principalele activități ale angajatului:

• Organizează și controlează activitatea atelierului,
• Asigură realizarea sarcinilor de producție și încadrarea în indicatorii economico financiari stabiliți,
• Stabilește principalele elemente ale planului de întreținere și reparații,
• Stabilește necesarul de materiale și piese pentru realizarea lucrărilor de revizie, reparații generale și capitale,
• Organizează activitatea formațiilor de lucru conduse de maiștri (sectoarele de activitate, programul de lucru, programul de lucru al echipelor),
• Participă în teren la executarea unor lucrări de montare, modernizare sau reparare a rețelei de contact.

Rolul maistrului

: răspunde de organizarea și desfășurarea activității în deplină siguranță a echipelor pe cere le are în subordine și ia măsurile necesare pentru reducerea timpului neproductiv sau de evitare a întreruperilor de activitate.

Care sunt principalele activități ale angajatului:

• Repartizează lucrările pe fiecare echipă,
• Supraveghează lucrările pe fiecare echipă ,
• Supraveghează executarea operațiunilor pe timpul desfășurării lucrărilor,
• Face aprovizionarea cu SDV-uri, materiale, utilaje și mijloacele de transport a locurilor de muncă,
• Verifică folosirea echipamentului de lucru și protecție,
• Răspunde de executarea lucrărilor de întreținere reparații (respectând cerințele tehnologice și de calitate, pentru a asigura circulația tramvaielor în condiții sigure),
• Emite documentele contabile primare pentru lucrările realizate (bonuri de consum, note de predare, note de restituire),
• Răspunde de efectuare și păstrarea evidentelor ce revin sectorului privind controlul și revizia căii de rulare și a pieselor de cale aferente.

Angajări 2023: Ce condiții trebuie îndeplinite de candidați

STB a transmis și care sunt condițiile pe care persoanele interesate trebuie să le îndeplinească pentru a ocupa unul dintre posturile vacante în cadrul societății. Iată care sunt acestea, pentru fiecare post în parte:

Șef Atelier Întreținere Rețele

• Nivelul de studii necesare – Candidatul trebuie să fi absolvit studii superioare de lungă durată în domeniul tehnic (specializări precum: energetică, electrică, electronică). Trebuie să dețină și diploma de licență.
• Experiență – Nu este necesară, însă STB a informat că experiența pe o funcție de coordonare reprezintă un avantaj .

Pentru ocuparea acestui post, dosarele pot fi depuse în perioada 13 – 26 iunie 2023.

Maistru

• Nivelul de studii necesare – Candidații trebuie să fi absolvit studii medii (școală de maiștrii, profil tehnic),
• Experiență – Nu este necesară, însă STB a transmis că experiența în domeniul tehnic reprezintă un avantaj.

Pentru ocuparea acestui post, dosarele pot fi depuse în perioada 14 – 27 iunie 2023.

Mai multe detalii referitoare la documentele necesare, bibliografie și calendarul de desfășurare a concursului pot fi consultate accesând ACEST link.